Anteriormente, na aldeia de Mboss, na região de Kaolack, no Senegal, o CMC aplicou as suas competências em gestão de projetos para organizar um negócio de aluguer de equipamento na sua comunidade. Quaisquer fundos angariados com estes projetos seriam utilizados para apoiar novas atividades de desenvolvimento na comunidade. Estes são apenas dois dos muitos exemplos de comunidades que lideram os seus próprios esforços de desenvolvimento após participarem no programa de educação não formal da Tostan.
Através do nosso Programa de Capacitação Comunitária (CEP), as comunidades adquirem os conhecimentos e as competências necessárias para gerir os seus próprios projetos de desenvolvimento. No início do programa, os participantes são incentivados a partilhar a sua visão para a comunidade, identificando as áreas da sua vida quotidiana que poderiam ser melhoradas e como isso poderia ser alcançado. As sessões letivas e as formações do CMC centram-se, então, em ajudá-los a transformar essa visão em realidade. Os participantes são introduzidos a competências de gestão de projetos, tais como a realização de um estudo de viabilidade, a elaboração de um orçamento e o estabelecimento de um plano de projeto. Aprendem a envolver a comunidade através da mobilização social e a discutir técnicas para uma resolução eficaz de problemas. Estas competências já permitiram a participantes como os membros do CMC em Sikilo e Mboss criar mudanças duradouras e positivas nas suas comunidades e gerar múltiplos impactos na educação, saúde, governação, desenvolvimento económico e ambiente.
«Não sabíamos como fazer render o nosso dinheiro… Agora, usámos esse dinheiro para comprar cadeiras e panelas que alugamos para festas, e o dinheiro proveniente desses alugueres reverte para o fundo da associação de mulheres.»
Oumou Ndiaye, membro do CMC e líder da Associação de Mulheres, Mboss, Senegal